Los sindicatos ganan la partida a Telefónica con los permisos retribuidos
Así lo ha decretado el Tribunal Supremo en una sentencia. Esta indica que los permisos retribuidos en la multinacional deben comenzar en el primer día laborable siguiente al del hecho causante cuando este tiene lugar en un día no laborable para el trabajador.
Se acerca el momento del cambio de hora
El próximo domingo 29 de octubre, los países de la Unión Europea llevarán a cabo el cambio de hora, retrasando los relojes. Así pues, en la madrugada del domingo 29, tal y como establece la Directiva 2000/84/CE del Parlamento y el Consejo Europeo, del 19 de enero de 2001, cuando se alcancen las 3:00 de la madrugada, el reloj pasará a marcar las 2:00, disfrutando de una hora más de sueño, a cambio de menos horas de luz.
Liquidación
Liquidación es un libro publicado en 2018 (pre pandemia) sobre una enfermedad muy contagiosa. Los síntomas son fiebre y alienación. La afección zombifica al paciente hasta reducirlo por completo a rutinas que no le permiten sobrevivir, pues deja de comer, dormir y de relacionarse con los demás.
Días de permiso laboral por mudanza
¿Cuantos días me corresponden por mudanza? ¿Si la mudanza es de una ciudad a otra dan más días? ¿Tengo que justificar la mudanza en mi centro de trabajo?
Ofertas ilegales en internet: abusos a golpe de clic
Infrasalarios, jornadas abusivas, falta de contrato laboral. Estas son algunas de las irregularidades que se pueden encontrar en diversos anuncios de internet. En otras ocasiones los anuncios no muestran las irregularidades ni la precariedad oculta pero con una llamada o un whatsapp el usuario puede descubrir lo que algunas ofertas de empleo esconden.
Galicia financiará hasta con 7.500 euros los contratos indefinidos a las mujeres
El camino hacia la igualdad plena entre el hombre y la mujer es un camino que implica a todos los estamentos de la sociedad, desde las administraciones públicas hasta la misma ciudadanía, pasando por las organizaciones políticas, económicas o de la sociedad civil.
Las empresas deben cuidar la salud mental de sus trabajadores
Buenos horarios, sueldos decentes para el puesto, pocas horas extraordinarias (y siempre remuneradas). Es lo que toda empresa debería asegurarse de ofrecer en un puesto de trabajo.
Búsqueda en caída libre
La primera vez que me tocó buscar trabajo en internet me llevé desilusiones. Por una parte porque muchas empresas me descartaban al segundo de postular…